Tandem-"Magie" in der Chefetage: "Nur die wenigsten wollen ihre Macht im Job teilen"

Geteilte Führung statt One-Man-Show? Digital-Vorständin Fränzi Kühne ist überzeugt vom Tandem-Modell. Nach über einem Jahr in einer Doppelspitze beim Stiftehersteller Edding zieht sie Bilanz. Im Gespräch mit ntv.de beschreibt sie ihren Arbeitsalltag und erklärt, warum bei ihr kein Machtgerangel entsteht.